往近來，所謂“得人者興，失人者崩”，人才作為行業發展的*要素，沒有人才的繁榮絕不是繁榮。同理，沒有人才的區塊鏈也注定會是“空中樓閣”。回望2021年，區塊鏈在時代更迭中迎來重大發展機遇，不僅體現在獲得國家層面的高度重視，推動區塊鏈相關企業數量的飛速攀升，更在于行業對于人才需求的爆發式增長。換言之，區塊鏈人才受歡迎已成事實，但人才短缺也是事實。
一家企業之所以能夠贏得市場、持續成長，歸根結底在于人才適用，而世鏈JOB恰恰能夠幫助企業高效實現人崗匹配。世鏈JOB自創建以來就為區塊鏈企業儲備了大量人才，能夠快速提高人崗匹配效率，*大程度實現人才資源高效配置與升級優化，讓人才與企業精準對接，區塊鏈企業可以直接在世鏈JOB找到合適人才；而想轉入區塊鏈行業的各類人才，或者本身就是區塊鏈領域的專業人才也可與區塊鏈企業進行零距離對話，快速找到合適的職位。
作為世鏈財經重磅推出的區塊鏈“職”通車平臺，世鏈JOB(shilian.com)面向人才和企業提供一站式服務，一方面全方位幫助區塊鏈企業實現精準獵才，以“專項專獵”形式提供一站式招聘服務，包括精準對接、資源匹配、職業獵頭、優質人才等等，另一方面幫助區塊鏈人才匹配優質企業，通過全面調研區塊鏈領域，搜索人才適配區塊鏈企業，以此搭建人企“雙向”互通橋梁，*大程度實現人才資源高效配置與升級優化。
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