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出國勞務(wù)人員在工作中要注重提高自己的團隊協(xié)作和領(lǐng)導能力,為企業(yè)的團隊建設(shè)和管理做出貢獻。
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在國外工作不僅意味著要適應(yīng)新的工作環(huán)境和生活節(jié)奏,還需要面對語言障礙、文化差異和思鄉(xiāng)之情等種種挑戰(zhàn)。然而,正是這些挑戰(zhàn)和困難,讓出國務(wù)工的經(jīng)歷變得更加豐富和有意義。通過克服這些困難,人們不僅能夠提升自己的能力和技能,還能夠結(jié)交新的朋友,拓展自己的視野和思維方式。勞務(wù)人員要關(guān)注國際勞工權(quán)益保護的相關(guān)法律法規(guī)和政策動態(tài),以維護自己的合法權(quán)益。
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